Психологическое давление: не дайте себя в обиду - Психология влияния - Психология - Юмор - Записки Зануды
Главная » Доска объявлений » Психология » Психология влияния

Психологическое давление: не дайте себя в обиду
21.10.2015, 21:20
0.png

Психологические “игры”
Нет-нет, это не те самые веселые упражнения – скорее, схемы манипулирования другим человеком.
Их существует великое множество. Например, образцово ведущий себя ребенок периодически
делает что-то из ряда вон выходящее. Возможно, он просто вредничает, но чаще всего дело в другом:
ребенку хочется, чтобы его хвалили за хорошее поведение, которое взрослыми воспринимается как норма.
После проступков вероятность получения похвалы увеличивается, так как родители видят контраст.
Другой пример: на работе начальник вызывает подчиненного и просит его сделать кучу дел к завтрашнему дню.
У подчиненного глаза на лоб лезут, после чего начальник говорит: “Ну, ладно. Сделай хотя бы это”.
И подчиненный с радостью убегает выполнять поручение, хотя изначально ни за что не подписался бы на него.

Обмен благодарностями
Прием давления заключается в том, что человек сначала оказывает вам какую-либо незначительную услугу,
о которой вы, возможно, даже не просили, а потом настойчиво намекает на то, что неплохо было бы его за это отблагодарить.

“Слабо”
Каждой из нас с детства знаком этот прием, когда вам предлагают выбор: или вы делаете то,
что от вас требуют, или вы окажитесь плохой. К нему прибегают все, кому не лень: мужчины, коллеги,
начальники, друзья и знакомые, продавцы в магазинах. Парадоксально, но это работает!

Образ желаемого будущего
Вам в красках рисуют картину, что будет, если вы сделаете то, что от вас хотят.
Наша душа так устроена, что стремится к состоянию радости и психологического комфорта,
и мы готовы на все, лишь бы их достичь. При этом возможные неудобства для нас от такого действия просто не учитываются.

Устрашающие образы
Если приведенные выше методы не работают, то человеку можно продемонстрировать, как будет плохо,
если действие не будет осуществлено. Например, начальник говорит: “Если вы не сделаете отчет,
то компании грозят штрафы”. Страх пересиливает, и вы соглашаетесь.
Добавил: Валерия | | Теги: Психология влияния
Просмотров: 133 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]